KI på Lika villkor
KI ska ha en inkluderande arbets- och studiemiljö där alla medarbetare och studenter behandlas på ett respektfullt sätt och där det finns goda förutsättningar att verka och utvecklas.
Vårt arbete för att främja lika rättigheter, möjligheter och skyldigheter samt för att motverka all form av diskriminering, trakasserier, kränkande särbehandling och exkludering kallas för Lika Villkor. Det arbetet kan alla i hela organisationen bidra till!
Foto: GettyImages.Film: Om lika villkor på KI
Film: Vad är diskriminering?
Film: Främja lika villkor
Foto: bild 1: Ulf Sirborn. Bilder 2 och 3: Martin Stenmark.Hur arbetar vi med lika villkor på KI?
Till dig som är
Foto: GettyImagesChef, ledare eller ska rekrytera:
Foto: GettyImages
Foto: PMAGIAndra resurser
Foto: Unsplash: Avel Chuknalov
Foto: GettyImagesUtsatt, vill rapportera problem eller anmäla skada?
Foto: Ulf Sirborn,Foto: Ulf SirbornKI:s planer och styrdokument
Välj
Riktlinjer avseende diskriminering, trakasserier och kränkande särbehandling Strategi för jämställdhet och lika villkor 2026-2030 (Gender Equality Plan) Strategi för rekrytering av studenter till utbildning på grundnivå och avancera… Handlingsplan för att motverka genusbaserad utsatthet och sexuella trakasserier… Inriktning för jämställdhetsintegrering vid Karolinska Institutet 2023–2025
Foto: Getty ImagesPublikationer
Välj
KI – En studiemiljö på lika villkor? - Analys av en pilotundersökning om studen… Rapport: Genusbaserad utsatthet och sexuella trakasserier i svensk högskolesekt… Not the chosen one – gender, ethnicity and power in research careers 2014 Rapport: Vad innebär nolltolerans i praktiken. 2021 KI:s återrapportering av arbetet med jämställdhetsintegrering 2023-2025
