Arbetsanpassning och rehabilitering
Inom arbetsgivarens arbetsmiljöansvar ingår det att fortlöpande och systematiskt ta reda på om en arbetstagare behöver arbetsanpassning och att anpassa arbetsförhållandena efter de anställdas fysiska och psykiska förutsättningar.
Arbetsanpassning och rehabiliteringsarbete
Resurser vid KI
Försäkringskassan och rehabiliteringskedjan
Rätten till sjukpenning bedöms vid fast angivna tidpunkter i den så kallade Rehabiliteringskedjan. Detta innebär att arbetsgivaren behöver starta rehabiliteringsarbetet så tidigt som möjligt.
Utbildning för chefer: arbetsanpassning och rehabilitering
Utbildningen tar sin utgångspunkt i arbetsgivarens ansvar för arbetsanpassning och rehabilitering.
Rehabiliteringsarbete - checklista
Här finns en checklista för rehabiliteringsarbetet som främst är riktad mot chef eller HR med personalansvar.